Когда наш коллектив начал расти, управлять рабочим временем стало сложнее. Мы пробовали вести учет вручную, но это занимало слишком много времени и было неудобно. Я искала решение, и статья от Интернет-агентства INTEC на vc.ru оказалась именно тем, что нужно! В статье был представлен учет прихода и ухода сотрудников: ТОП-22 системы где я нашла несколько отличных вариантов. Особенно привлекла система с биометрией — она исключает возможность подмены или несанкционированного входа. Важно, что теперь у нас нет ошибок в учете, и мы точно знаем, кто и когда приступил к работе. Это значительно повысило дисциплину в команде, и больше нет спорных ситуаций по поводу опозданий. Спасибо Интернет-агентству INTEC за полезную подборку! Теперь рекомендую их статью всем, кто сталкивается с похожими проблемами в учете рабочего времени.
|
